我苏网讯 百校联动名校行——南京大学2018届毕业生秋季双选会鼓楼专场今天（11月24日）在省高校招生就业指导服务中心举行，来自省内外的近百家企业面向毕业生提供近千个岗位。双选会吸引了来自南大、河海、南财、南邮等南京多所高校的学生。
民办教育机构薪资普遍上涨一成以上
游赛赛是南京大学数学系硕士生，今天他带了5份简历，其中3份都投给了教育机构。他告诉记者，之所以选择做教师，因为他更倾向于这种时间宽裕、相对稳定的工作状态。“希望休息时间多一点，一周能够保证两天左右的休息时间，他们晚上也不会加班。”
不少和他一样的非师范类高校毕业生，也把目光瞄准了民办教育机构。南京财经大学国际经济学院学生田曲说，“个人不是很喜欢银行工作，之前有很多做家教、助教的经验，我对这方面比较擅长，比较感兴趣。”
记者在现场看到，参加招聘的教育服务业企业有十多家，薪资在去年基础上上调了10%到15%，不少岗位都要求研究生。新东方教育开出年薪14到20万外加住房补贴等诱人条件，而中公教育则将年薪跨度提高至8-40万，招聘考研、公务员等培训讲师，成为本场教育服务业提供薪酬最高的一家企业。
中公教育招聘人员表示，“很多教育机构，包括我们都在进行小班化教学，一对一教学，这样这种培训效率是最高的，所以需要大量师资来到我们单位。对高校的学生，尤其对优秀大学生，是有非常强的渴望态度。”
遗传数据分析师人才紧缺
参加招聘的企业覆盖生物科技、金融证券、教育服务、互联网、医疗护理、房地产等诸多领域。生物科技作为我省战略新兴产业，前来招聘的近10家企业给毕业生提供的年薪普遍在15-20万元以上，学历要求以博士为主，从招聘岗位看，生物信息工程师、遗传数据分析师、临床数据分析师等都处于人才紧缺状态。
南京世和基因生物技术公司人事专员陈文婷告诉记者，“目前遗传数据这个技术在国外比较先进，国内技术上目前有这样一个限制。我们去高校招聘，发现这类学生出来的量会比较少。市场的话，目前处于一个上升阶段，慢慢这个行业公司会越来越多。”
（来源：江苏教育频道 记者/王建华 编辑/贝茜）
