5月1日起施行的《江苏省就业促进条例》推出了90条政策组成的就业“工具包”。为加快条例在镇江的宣传和贯彻落实，镇江人社部门在全市人社系统、驻镇高校、基层社区和部分企业中，聘任了100多名就业促进条例基层宣讲员。他们深入街头、村居、企业，面对面发放宣传材料、解答政策。
在西津渡景区的雅狮酒店，人社部门工作人员向酒店负责人发放《江苏省就业促进条例》，并通过政策专题讲座等形式，帮助企业了解《江苏省就业促进条例》等稳就业政策法规。
江苏雅狮酒店有限公司销售部经理 许娟：
我们企业女职工较多，人社部门这次送条例上门，给我们宣讲新政策，让我们了解到了女职工社保返还补贴、实习生工伤保险和新员工岗前培训相关政策。这些都能为我们的企业带来实实在在的优惠，对我们企业很有帮助，我们的经营信心更足了。
据了解，今年受疫情影响，雅狮酒店损失较重。近日，他们收到了2021年度稳岗返还资金21165元，这也是他们领取补贴的第三个年头。在西津渡景区，西津古渡社区党委书记、主任史梅玲作为基层宣讲员，向辖区内的商户宣传了一次性创业补贴、创业带动就业补贴、创业贷款等政策。
陌上宿酒店经理 翟女士：
这次人社局和西津古渡社区的工作人员，主动上门帮我送政策，手把手教会了我如何申报、我可以享受什么政策。
市人社部门介绍，下一步，将打好“免”、“缓”、“降”、“返”、“补”组合拳，全力帮助企业打通生产经营堵点和痛点。
市人社局党委委员、副局长 曹志云：
首先我们要落实好各项援企稳岗的政策措施，努力确保市场主体以及保民生保就业。第二，加强对重点群体的帮扶，比如高校毕业生、退捕渔民、残疾人等重点群体。第三，我们要进一步夯实我们基层人社公共服务平台的服务能力和水平，提升为老百姓服务的能力。
