2月21日央视《朝闻天下》栏目报道我区“点对点”返岗复工专列。
为全力支持企业稳岗稳产，2月20日中午，载有187名甘肃天水籍来吴务工人员的送工专列抵达苏州火车站，这是农历牛年首趟来吴务工专列。
在火车站北广场，吴江区人社局举行了点对点直达送工欢迎仪式，并为每位来吴务工人员送上了暖心礼包。
吴江区人社局还安排专人用送工专车将务工人员转送至用工企业，以“就业专列+就业专车”的方式，为来吴务工人员送上“从家门口到厂门口”“一站式”贴心服务。
一系列贴心服务让来吴务工人员感受到了“乐业吴江”温度，同时，吴江人社部门还将通过支持企业加快岗前培训等系列政策措施，帮助员工尽快进入角色。
为保障区内企业节后用工，吴江区人社局依托劳务基地，发挥区保障企业用工人力资源服务联盟作用，加强与低风险劳动力输出地政府联系，建立快速复工绿色通道，落实“点对点、一站式”直达运输服务，打通了务工人员返岗上岗“最先和最后一公里”。据初步预计，即日起至2月末，联盟各成员单位将通过专车、专列等直达送工形式陆续为吴江区企业送工达6000人，全力服务企业用工需求。
为统筹推进春节前后疫情防控和经济社会发展工作，全力保障企业用工，确保生产持续稳定，吴江区出台“稳岗惠企十条”。区人社局迅速落实各项工作部署，安排惠企资金约9000万元用于企业春节期间发放外地职工“留岗红包”、返乡返岗员工交通补贴以及春节期间组织员工开展各类文娱活动等支出，多措并举指导和鼓励企业员工留吴。在助企留岗稳定存量的基础上，积极构建“乐业吴江”就业协作联盟体系，在全国传统劳务输出地新增建成11个劳务基地、新增校企合作职业院校8所，率先成立全市首家保障企业用工人力资源服务联盟，同步上线吴江区重点企业用工监测系统，推动供需双方精准对接。同时，强化公共服务和市场配置“双轮驱动”，发挥市场杠杆作用，打出“职业介绍补贴”“规模送工奖励”“基地运营奖励”等政策“组合拳”，支持引导人力资源服务机构为我区企业送工，批量解决企业年后缺工问题，帮助企业解决节后的用工燃眉之急。
“助企留岗稳存量、加强供给扩增量”，吴江区人社局通过双向发力，以坚强的人力资源服务保障确保企业生产持续稳定，助力实现我区2021年一季度企业复工复产和高质量发展“开门红”。
（来源：苏州吴江发布 编辑：陈茜）
