杜楠是南京农业大学食品科技学院2020届毕业生。疫情期间，她也通过网络招聘投递了一些岗位，不过面试效果不是很理想，让她十分焦虑。她告诉记者：“不知道网络不好还是因为不太会操作，面试过程中掉了两次线，气氛有点尴尬。加上我的专业以及求职意向和工作岗位不是很匹配，最后就不了了之了。”
得知这样的情况后，学院辅导员陈宏强建了几个企业的招聘群。他们联系了一些用人单位，将公司的人力资源负责人、专职负责就业的老师以及有就业意向的学生组成了一个线上的“会议室”，供大家交流求职。杜楠告诉记者：“如果我们对岗位感兴趣，可以联系公司的人事，还可以联系群里的老师，他们也可以帮助我们完善简历、介绍求职的经验等。”
这两天，杜楠成功和一家企业签了约，她如释重负。除了杜楠以外，很多学生也通过这样的方式，完成了签约。5月12日，南京农业大学食品科技学院的老师陈宏强发了一条朋友圈说：“一企一群，精准对接，祝贺拿到offer的同学们。”
受新冠肺炎疫情、经济下行压力等多种因素叠加影响，就业形势复杂严峻。面对就业压力，除了要拓宽渠道，也需要做好指导服务。在南京农业大学，以学院、专业为单位，组织了“学院专场招聘会”“校友企业专场招聘会”，为毕业生提供更多就业岗位信息，学校还建立就业指导教师和学生信息员工作群和“军队文职” “基层选调”等就业意向毕业生群，精准推送就业信息。南京农业大学学生工作处副处长吴彦宁还告诉记者，今年一些线下的就业指导无法如期进行，他们对此细化了线上指导。开展“‘禾苗’生涯网上课堂”系列活动，邀请企业人力资源负责人为毕业生直播授课。推出“朋辈领航说”系列活动，邀请优秀校友在线分享求职与升学经验：“不仅如此，在疫情期间，我们开发了关于学生特别关心的，比如求职期间如何撰写材料、如何做线上的笔试、面试以及求职心理焦虑的调试等10个专项内容，学生可以在线上根据自己的困难需求预约就业指导老师，进行线上咨询和解答。”
记者了解到，学校还优化了毕业生就业派遣手续，毕业生可通过就业平台上传就业材料，学校采取“不见面审批”方式完成在线审核，并以邮寄的方式收发相关纸质材料，为毕业生就业提供便利。
（来源：江苏新闻广播/周洋 编辑/国正）
