我苏网讯 受疫情影响，徐州复工企业面临用工缺口，外出务工人员又不能够及时返岗。针对这个问题，徐州市人社局近期开展了以送岗位、送政策、解难题、优服务为主要内容的“回乡就业直通车”活动。
据统计，徐州约有95万人在外务工和发展，春节期间有82万人返回家乡，这些回乡人员中有技术特长的占60%，此次徐州向返乡人员发出“集贤令”，开通“直通车”，主要有以下四个方面内容。
送岗位。及时将调查摸底的企业用工需求、工种要求、用工结构、供需态势等信息推送给外出务工人员；同时，各级人社部门依托现有岗位采集渠道，加大岗位采集力度，梳理岗位类型，切实采集一批适合农村劳动者就地就近就业的岗位信息，通过网络、媒体等广泛发布帮助供需精准对接，减少外出务工回乡人员盲目流动。
送政策。多渠道、多形式把徐州近期出台的吸引返乡人员回徐就业创业优惠政策和社会保险等一系列政策，及时精准提供给外出务工回乡人员，吸引返乡人员树立就业不必去远方，就业创业留家乡的思想观念。
解难题。重点精准及时化解外出务工回乡人员在劳动合同、社保转移、工资待遇、劳动条件等方面的难题，维护外出务工回乡人员的合法权益，解除回乡就业人员的后顾之忧。
优服务。在徐州人力资源招聘网（www.xzzp.org）及各县（市）区人社局网站开辟外出务工回乡人员就业服务线上“就业服务网上办事大厅”；镇村劳保所（站）设置专门窗口，就近办理就业社保业务；丰富12333人社服务专线内容，及时答疑解惑。
为了更好地将活动落到实处，徐州市人社局9名处级干部带队组成8个工作组，分别下到各县（市）区，通过责任到人、加强宣传、强化督导，点对点地广泛采集回乡人员的个人信息、技能特长和求职意愿，与梳理征集上来的企业缺工信息实行快速精准的匹配，争取留下更多的外出务工人员在家乡就地就业。
与此同时，“徐州人社公共服务”微信公众号上还开辟了“回乡就业”专栏，将企业招聘岗位信息、就业创业政策、相关业务问答、就业服务机构目录和网办服务平台地址等各类信息统一发布，方便返乡人员查询和了解、更好更快地就业。
（来源：江苏广电徐州中心站/耿润方 季栋 通讯员/宗帅 编辑/徐金吉）
