我苏网讯 两个人吵架，一方因为情绪激动发生意外死亡，另一方是否需要承担责任呢？近日，苏州市虎丘区人民法院就审理了这样一起纠纷。
小王和小李都是苏州同一家保安公司的员工，他们同时被分配到了一家电子厂上班，小王是保安主管。当天晚上，小王让小李到三号门值班，但小李对此不满意，于是两人发生了争执。最后，小王告诉小李：你想去哪个门就去哪个门，然后小李就搬了个凳子坐到了一号门卫室的外面。可没一会儿，他就昏了过去。
小李被紧急送往医院救治，经诊断，小李是呼吸心跳骤停，心源性猝死，冠状动脉粥样硬化性心脏病，经抢救无效死亡。
事后，小李的家人将小王起诉到法院，认为小李的死亡与小王有必然的因果关系，要求其赔偿40万元。“当时双方一直在争论，情绪比较激动，导致小李突发心脏病死亡。小王的争吵行为与小李的死亡有必然关系，应当承担一部分的责任。”
庭审过程中，小李的家人陈述，小李有冠心病病史，一直在服用药物治疗。法院审理认为，从当时的监控画面中可以看到，双方只是用手比划，嘴上在争论，时间大概在五分钟，期间并没有发生任何肢体接触。虽然从时间上看，二人沟通工作事宜与小李死亡的后果是先后发生的，但两者之间并不存在法律上的因果关系。
法院审理认为，小李本身就患有冠心病七八年，他没有控制好自己的情绪，对这样一件不是很大的事情，情绪非常激动，过错还是在他自己本身。而且在整个事件的处理过程当中，小王没有强迫小李去工作，也没有故意激怒他，让他产生情绪上的波动，也不存在加害的故意，对于小李的死亡也没有预见性的结果。最终，法院驳回了原告的诉讼请求。
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（来源：《零距离》记者/孙艳 编辑/贝茜）
