霍山村位于淮安市盱眙县北部，隶属于官滩镇管辖，曾被列为“十三五”省定经济薄弱村，但近几年，霍山村突出以党建为统领，强化村两委班子建设，保护生态环境，推动产业发展，汇聚乡贤资源，建设文明村风家风，壮大了村集体经济。霍山村党总支书记王维武自豪地说：“三年来，霍山村坚持以党建为引领，以农户宅基地自愿有偿退出为突破口，建立完善党群议事会制度、‘五老’信访调解制度，营造了和谐氛围，凝聚了干事合力。”
党建筑基 由穷到富
农村富不富，关键看支部。面对曾经7年换了6名村党总支书记的霍山村，王维武从2015年担任村书记的那一天开始，就把抓党建作为固本强基、富民强村的关键之举，从落实好“三会一课”、“七个一”工程等制度抓起，每月28日主题党日活动雷打不动，严格签到制度，任何一名党员都不能无故缺席。同时，实施一面旗帜带动群众，坐班接访便利群众，一支队伍服务群众、发展产业、引领群众，在联系服务群众中使党总支的组织力大幅提升。
霍山村的党员之家有这么一块展板，公示了全村每个党员的名字以及责任区。这个村还制定了“党旗飘飘映四邻、四邻联动党放心”和“亮出党员身份接受群众监督”等工作机制，创新实施“捆绑式积分制”考评办法，把每名党员家属的表现也列入党员个人积分，每半年组织群众对“党员家庭”进行民主评议，起到了“一人带全家，全家带四邻，四邻带全村”的效果。
党建基础夯实了，组织力提升了，村干部威信树立起来了，村两委就把工作重点放在改善民生上：田园综合体3200多亩，虾稻共生1500亩，苗木花卉基地1400亩，农民集体居住占地293亩。全村8050亩耕地，今年就流转了7000余亩，基本实现低收入农户在家门口就能打工挣钱，增加收入……村民的笑脸映在了党员干部的心上。
围绕中心 由富到强
脱贫攻坚、乡村振兴，增加农户收入是关键。霍山村抓住“宅改”这个乡村振兴的“牛鼻子”，发挥“牵一发而动全身”的功力，推动村集体和农户增收，全村老旧宅子拆除602户，户平均增收12.34万元，村集体增收68万元。
霍山村临山环河，过去村民开山采石、砍树伐木风气浓厚，生态破坏严重，绿水青山无“颜值”可言。但如今，霍山村正在绿色发展的道路上不断前行。国家发改委城市与城镇改革发展中心调研组以及省、市相关领导对霍山村的裂变给予了充分肯定。兰考县党政代表团还专门前往霍山村考察田园综合体。
党员带动 由强到美
如今，在霍山村，村绿色田园专业合作社由党员领办，群众自愿参股保底分红，风险不让群众承担。合作社成立党支部，使支部建在产业链上。县水投公司在该村投入1.4亿元，综合治理山水林地资源。在“宅改”中，周刘组农户赵慧勇在政策理解上有偏差，坚决不愿退出老宅基地，王维武领着村干部登门30多次，历时8个月，以耐心、诚心感化了老赵。老赵终于签字，同意拆迁，复垦空闲老宅基地2.9亩。
“强基础，聚民心”，王维武在参加盱眙县村（居）党组织书记论坛中深有体会地介绍，最基层的一级党组织书记做工作如果没有耐心、真心和正确的方式，就很难获得群众的支持。在农户宅基地自愿有偿退出过程中，该村有些群众因不理解政策而闹事，一度导致该项工作停滞不前、推进缓慢。民风反映党风，好风气是带出来的、管出来的，基层治理要探索，更要总结升华。
“打通服务群众的‘最后一公里’不是空间上的距离而是心理上的距离。”几年来，王维武带领支委一班人，披星戴月，挨家逐户做宣传工作，到一线和现场去解决矛盾。如今的霍山村，党风正、民心顺、村风淳，主导产业初具规模，乡贤公园、农民广场正在建设之中，村集体经济由负债77.4万元转变到拥有可用资金220万元。
