4月1日，中天科技集团举行年度科技创新创业大会。“双创”大会是中天科技员工们期盼的一场盛会，集团的博士等精英们在此交流创新创业体会、“引进消化”工作的经验得失。中天科技还拿出1100万元重奖年度“双创”功臣和项目团队，员工们贡献聪明才智的“知识产权银行”积分也同时公布。

　　中天科技集团是我省先进制造业的代表性企业之一。3月22日，省委省政府召开全省制造业大会，表彰了“江苏制造突出贡献奖”优秀企业、百名先进个人以及先进单位，中天科技集团作为“智能制造先进企业”、集团总裁薛驰作为“融合创新发展优秀企业家”名列其中。就在江苏制造业大会召开之前，省委书记李强在通视察时，专程前往中天科技调研，为企业敢于加大投入、坚持自主创新、坚定不移做实业“点赞”。

　　创新创业何以在中天科技成为风尚？来自中天科技年度“双创”大会上的故事或许就是答案。

　　1100万重奖“双创”功臣

　　创新投入为企业带来丰厚回报

　　2010年起，中天科技集团每年举办创新创业大会，重奖“双创”功臣是大会的重头戏。

　　今年的大会上，中天科技集团就拿出近1100万元，奖励在2016年度创新创业活动中表现突出的50多个科技创新项目、15个优秀管理创新案例以及12位杰出人才。

　　省“双创计划”资助对象王同心博士成为全场的焦点。他率领的团队因开发PVDF氟膜贡献突出，被集团授予技术创新特等奖，获得50万元重奖。据介绍，这一创新延长了光伏材料产业链、拓展了氟材料新领域，可为企业实现亿元规模的销售。

　　王同心博士自毕业就来到中天科技集团工作，在这片创新创业的热土上逐渐成长：“项目的成功离不开中天科技集团成熟的孵化平台，我们研发人员既是孵化平台的建设者，也是受益者。”

　　近3年，中天科技在制造业领域的总投入达100多亿元，年均研发占比更是高达7%。2016年，中天科技科研总经费11.3亿元，完成114项科技项目，承担两项国家重点研发课题，申报国内专利481项、国家专利12项，参加了30项国家标准编制，提交了6项国际标准提案。

　　创新投入为企业带来丰厚的回报。中天科技研发的PVDF光伏背膜、高温同轴电缆、非晶合金、配电变压器、避雷器、电磁扁线、动力锂电池、正极材料等一批新产品、新技术成果成功产业化，为企业带来新的利润增长点。

　　中天科技集团董事长薛济萍表示，今年是中天的创业大年，将进一步提高“双创”奖励金额，鼓励精英人才到新岗位上去创新创业。“我们宽容创新失败、创业亏损。”薛济萍动员公司管理层、骨干奉献新项目，尝创业之苦，享创业成果之乐。

　　跳出跟随模式

　　自主制造孵出“会下蛋的鸡”

　　对大多数企业来说，技术引进是提升科技水平必不可少的环节。然而，很多企业在引进技术时走“跟随模式”，容易陷入“引进—落后—再引进”的恶性循环。

　　企业要从跟随者变成领先者，不仅要有产品这个“蛋”，还要有“会下蛋的鸡”——自己必须掌握核心技术和生产设备。

　　在大会“引进消化交流报告”这个环节，中天科技精密材料有限公司总经理沈一春博士介绍，公司之所以走“自主化制造”道路，是因为曾经有过技术受制于人的切肤之痛。

　　中天科技精密材料公司于2008年开始向日立公司引进技术，由于当时企业在光纤预制棒方面从零做起，只能通过合作接受技术转让。然而2012年公司刚刚完成技术转让生产出合格的产品，日立方面马上提出进行第二代技术转让。当时预制棒技术垄断在少数国际巨头手中，如果不购买二代技术，中天科技很可能会被淘汰出局。

　　为了迅速破局，2012年中天科技成立国产化小组，对第一代预制棒制造技术进行彻底消化、吸收、再创新，从工艺、设备、支持等多方面，逐步掌握全面的预制棒制造核心技术，自主研发出相关设备，摆脱了日立设立的技术陷阱和枷锁。在此过程中，精密材料有限公司还研发出了配套的高端环保设备，已向市场销售。

　　“凡是市场能买到的设备，别人也能买到，你就做不了领先。只有具备了引进消化设备、技术和产品的能力，并在此基础上再创新，我们的产品才能成为这个领域的冠军或隐形冠军。”薛济萍说。

　　目前，在中天科技的产品序列中，中天海缆入选国家工信部“制造业单项冠军培育企业”名单，特种导线、射频电缆、铝包钢等数个产品也具有行业领先水平。中天科技计划通过引进、消化、吸收、再创新，打造更多行业单项冠军。

　　鼓励“伯乐荐马”

　　营造良好创新创业氛围

　　在中天科技集团设立的奖项中，有一项“伯乐”奖，专门奖励为集团引进成熟人才、专业人才和领军人才的“伯乐”。为集团引进成熟人才、专业人才、领军人才的“伯乐”们，分别获得1000元、5000元、20000元的奖励。

　　2015年底，中天科技集团开始在下属企业中开展“消除亿元企业无博士”行动。今年，集团计划引进数名领军人才，引进30名博士，以及机械、电子、自动化和计算机等专业的本科生、硕士生和工艺技术、材料专业等方面的专业人才、成熟人才，围绕“引进消化”能力建设组团搭班。对引进的人才采取项目激励等多种方式，最大限度利用国家、省、市人才政策，为人才创造更好环境。

　　高层次人才加盟，推动重大科技攻关项目快出成果。中天科技成立以徐洲博士为首的领航源动力项目课题组，承担包括国家863计划在内的多项科研攻关项目，在短短的一年时间内，企业实现了从市级到省级，再到国家级智能制造示范单位的“三级跳”。

　　中天科技在全国民营制造企业中首家开设了“知识产权银行”，每个员工都拥有一个银行账号，他们在生产、管理和经营活动中创造出的“金点子”，会获得对应的知识产权积点，记录在各自的知识产权账户上。累积积分达到一定点数的员工，可享受精神和物质奖励。

　　2016年，中天科技员工在“知识产权银行”总积分达32134分，可兑换奖励160万元，同比增长64.6%。